Un accueil et une admission bien menés sont des conditions primordiales pour un bon accompagnement. Cet échange d’information permet d’être renseigner sur votre parcours et vos projets ainsi que sur la structure et son mode de fonctionnement afin de mettre tout ces éléments en lien.

Procédure d’admission et d’accueil :
     
♦ Une lettre de candidature, un curriculum vitae et la copie de la notification d'orientation ESAT délivrée par la MDPH doivent être envoyés à l’ESAT-CAT l’Envol afin d’être traitée par la secrétaire.
♦   Vous recevrez une réponse accompagnée d’une convocation à un entretien collectif.
♦ A cet entretien, il vous sera présenté l’ESAT-CAT l’Envol. Vous pourrez obtenir des informations sur le projet professionnel et aussi nous faire part de vos motivations.
♦ Suite à cet (ces) entretien(s), la direction réunit la commission de recrutement, composée du directeur de l’établissement, de la directrice adjointe, de la psychologue clinicienne et de la psychiatre clinicienne, et valide ou non votre recrutement.
♦ Une fois votre recrutement validé, vous effectuerez une période d’essai rémunérée pour une durée de 6 mois.
♦ Dans le mois qui suit la période de stage, l’ESAT-CAT l’Envol vous propose la signature du contrat de soutien et d’aide par le travail.
♦ A la suite des 6 mois d’essai, la décision sera tenue par la commission d’admission et elle est établie sur les observations des situations de travail ainsi que sur les évaluations réalisées par les moniteurs d’atelier. Votre profil est alors mis en adéquation avec les activités professionnelles de l’ESAT-CAT l’Envol.
♦ Dans les 6 mois qui suivent votre admission définitive, l’engagement au contrat de soutien et d’aide par le travail, appelé dans notre établissement « Projet Individualisé » est conçu en collaboration avec les moniteurs d’atelier référents, la psychologue et vous-même.

Ce Projet Individualisé est réactualisé tous les ans.